Der Tag des medizinischen Personals wird am dritten Sonntag im Juni gefeiert. An diesem Tag ist es üblich, nicht nur Fachärzten, sondern auch Krankenpflegern, Geburtshelfern, Sanitätern, Laboranten, Pflegern und Desinfektionsmitteln zu gratulieren – allen, die in irgendeiner Weise mit der Diagnose, Behandlung und Vorbeugung von Krankheiten zu tun haben.
Anleitung
Schritt 1
Verwenden Sie die alte bewährte Methode. Machen Sie eine Wandzeitung mit Glückwünschen. Neben guten Wünschen an das gesamte Team der Klinik oder des Krankenhauses können Sie persönliche Glückwünsche schreiben. Schneiden Sie dazu Figuren von Personen aus Zeitschriften aus, kleben Sie Fotos von Personalköpfen darauf und fügen Sie lustige Inschriften hinzu. In diesem Fall sind verschiedene Witze und Anekdoten über Ärzte und medizinisches Personal angebracht.
Schritt 2
Veranstalten Sie Comic-Wettbewerbe für medizinisches Fachpersonal. Wettbewerbe können sowohl Geschwindigkeitswettbewerbe umfassen, beispielsweise 10 Schüsse an große Puppen abgeben, als auch Spiele wie "City", jedoch mit den Namen von Krankheiten. Alle Mediziner können in zwei Gruppen eingeteilt und Wettbewerbe zwischen ihnen durchgeführt werden. Nach dem Ende der Wettbewerbe müssen Sie Glückwunschworte sagen und Geschenke machen.
Schritt 3
Veranstalten Sie eine Theateraufführung, in der sich jeder Mitarbeiter der medizinischen Einrichtung wiedererkennen kann. Als Skript können Sie jede Episode aus TV-Serien über Ärzte verwenden, zum Beispiel Krankenwagen, Hausarzt oder Klinik. Darüber hinaus haben sie viele helle und sehr lebensechte Charaktere. Die Hauptsache ist, ein Augenmaß zu bewahren, Witze zu machen und zu versuchen, niemanden zu beleidigen.
Schritt 4
Da im Sommer der Tag des medizinischen Personals gefeiert wird, haben Sie ein Fest in der Natur. Sie können eine kurze Bootsfahrt entlang des Flusses machen oder die Stadt verlassen. Je nach gewähltem Unterhaltungsprogramm können medizinisches Personal einem Waldmonster oder einem Wassermonster gratulieren. Natürlich müssen die erfahrenen Mitarbeiter die Märchenfigur heilen oder zumindest eine Diagnose stellen, bevor Glückwünsche ausgesprochen werden.
